问答详情

迟到半个小时，按旷工处理，扣一天的工资怎么告他

讨薪 2024-05-02 02:56 人浏览

共3位律师解答

迟到半小时被按旷工处理并扣一天工资，可能涉及违法。依据《中华人民共和国劳动法》，用人单位应足额支付劳动者报酬，不得随意扣除。对此，您有权向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，如裁决不满，可向法院起诉。不及时处理，可能影响您的劳动权益和工资收入。

平台特邀律师
推荐

2024-05-02 02:53

咨询我
针对迟到被按旷工处理并扣工资的问题，常见处理方式有：1. 与用人单位协商解决；2. 向劳动争议调解委员会申请调解；3. 直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。选择方式时，可先尝试协商，无果后再考虑调解或仲裁，确保权益得到维护。

法律快车咨询顾问

2024-05-02 02:54

咨询我
迟到被扣工资，可采取以下措施：首先，与用人单位沟通，了解扣工资的具体原因和依据；其次，如认为处理不公，可向劳动争议调解委员会申请调解；若调解无果，可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，提交相关证据；最后，如对仲裁结果不满，可在法定期限内向法院提起诉讼。在处理过程中，注意保留相关证据，如劳动合同、工资条、迟到记录等。

劳动纠纷律师团队
推荐

2024-05-02 02:56

咨询我
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

平台宜春律师团
官方

响应时间平均2分钟内

咨询我

声明：未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

相关知识推荐

加载中

同城律师
律师推荐
感兴趣

靖安县律师奉新县律师樟树市律师高安市律师万载县律师铜鼓县律师上高县律师宜丰县律师丰城市律师袁州区律师

抚州律师吉安律师宜春律师上饶律师赣州律师鹰潭律师九江律师新余律师萍乡律师景德镇律师南昌律师

房地产法北京律师上海律师广州律师深圳律师重庆律师婚姻家庭法律列表法律内容法律资讯

法律快车 > 法律问答 > 江西问答 > 宜春问答 > 宜春讨薪问答 > 问答详情

20年 · 50亿人次使用

有法律问题 · 上法律快车

严格审核

专业解答

放心购买

查看详情

首页问律师找律师学知识

© 2004-2024 法律快车粤ICP备18072297号

隐私协议协侵投诉律师加盟