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一年合同期满不续签工资可以吗

劳动合同纠纷 2024-05-02 08:52 人浏览

共3位律师解答

合同期满不续签，若继续工作应支付工资。依据《中华人民共和国劳动合同法》规定，合同到期后若单位未与劳动者及时续签，但劳动者仍在单位工作，单位应支付工资。若超过一个月仍未签订合同，单位应支付二倍工资。否则，单位可能面临法律责任。

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2024-05-02 08:50

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合同期满不续签，操作方式因情况而异。若想续签，应主动与单位沟通；若不想续签，应提前通知单位并办理离职手续。若单位不同意续签，可以要求单位支付经济补偿。在任何情况下，都应保留好相关证据，如合同、工资条等，以备不时之需。

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2024-05-02 08:50

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合同期满后不续签，处理方式有两种：一是与单位协商续签劳动合同，二是如果单位不同意续签或自己不想续签，可以办理离职手续。在选择时，应考虑个人职业规划、单位待遇等因素，并与单位充分沟通。

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2024-05-02 08:52

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