问答详情

职工工伤治后续治疗不能报销费用单位承担吗

工伤索赔 2024-05-02 12:56 人浏览
共3位律师解答
  • 职工工伤后续治疗不能报销的费用,一般需由职工自行承担。但如因单位或第三人过错导致的,则根据过错程度来分担。单位应确保职工在签约医疗机构治疗,符合工伤保险目录的费用由工伤保险基金支付。若单位未妥善处理,可能面临法律责任和赔偿要求。
    依据《工伤保险条例》,工伤职工享受工伤医疗待遇,治疗费用应符合工伤保险相关目录。如因单位原因导致工伤治疗费用无法报销,单位应承担相应责任,否则可能受到法律制裁。
  • 工伤后续治疗费用问题,需分情况处理:
    1. 如费用符合工伤保险目录,应由工伤保险基金支付。
    2. 不能报销部分,一般职工自行承担;但如因单位或第三人过错导致,可要求其按过错程度承担。
    操作建议:
    * 职工应保留医疗费用单据和相关证明。
    * 如涉及单位或第三人责任,及时收集证据并与其沟通。
    * 如有争议或需专业帮助,可咨询律师或工伤保险经办机构。
  • 工伤后续治疗不能报销费用,处理方式通常包括:职工自行承担、单位承担或第三人承担。具体选择应根据实际情况判断,如单位或第三人存在过错,可要求其承担相应费用。职工应保留相关证据,以便维权。
    在处理时,要充分考虑工伤治疗的实际情况和费用产生的原因,选择最合理的处理方式。如费用较高或存在争议,建议及时咨询专业律师或相关机构。
  • 如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
    平台七台河律师团
    官方
    响应时间 平均2分钟内
    咨询我
声明:未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。

相关知识推荐

加载中