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现在我想离职，以前的没交的社保可以要求补偿吗

社会保险 2024-05-03 08:54 人浏览

共3位律师解答

可以要求补偿。依据《中华人民共和国劳动合同法》，如果因公司未依法为您缴纳社保而离职，您有权要求经济补偿。未及时处理可能会导致您失去应有的经济权益，建议尽快与公司沟通解决。

法律快车咨询顾问

2024-05-03 08:51

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可以要求补偿。具体操作如下：
1. 与公司沟通，明确提出因未缴社保要求离职，并要求经济补偿；
2. 准备相关证据，如劳动合同、社保缴纳记录等，证明公司未依法为您缴纳社保；
3. 如公司同意补偿，签订协议并确保补偿金额和发放时间明确；
4. 如公司不同意，可寻求劳动仲裁或法律途径解决。

平台特邀律师
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2024-05-03 08:52

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可以要求补偿或与公司协商补缴。具体选择应基于您与公司的实际沟通情况和对个人权益的权衡。如公司同意补缴，可保障您的社保权益；如不同意，则可要求经济补偿。

劳动纠纷律师团队
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2024-05-03 08:54

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