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一个月的工资没发该怎么办

讨薪 2024-05-09 18:44 人浏览
共3位律师解答
  • 若您的一个月工资未发放,建议您及时采取措施。根据《中华人民共和国劳动法》,工资应按月支付给劳动者,不得克扣或无故拖欠。若超过约定时间未发放,可能涉及违法行为。长期不处理,可能导致您的权益进一步受损。建议您先与用人单位沟通,若无果,可考虑向劳动部门投诉或提起法律诉讼。
  • 若一个月工资未发,您应首先确认未发工资的具体原因。若因雇主经济困难,可考虑给予一定宽限期。但若无合理理由,您应立即采取行动:收集证据,如劳动合同、工资条等;向劳动部门投诉,并申请劳动仲裁;如仲裁无果,可准备相关材料向法院提起民事诉讼。在整个过程中,保持与雇主的沟通,并保存所有交流记录作为证据。
  • 一个月工资未发,您有多种选择。首先,尝试与雇主友好协商,了解原因并寻求解决方案。若协商无果,您可以向当地劳动监察部门投诉,或申请劳动仲裁。若仲裁不满意,还可提起民事诉讼。选择时,请考虑效率、成本及自身证据情况。
  • 如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
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