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我60岁了,缴费年龄相差2年,可以一次性缴纳吗?退休吗?

其他 2024-05-14 05:38 人浏览
共3位律师解答
  • 法律分析:申请一次性缴纳,如缴费人同时满足以下条件可以在退休时申请一次性缴纳不足15年年限的养老保险费,按其申请一次性缴费时当年度灵活就业人员的缴费基数和费率确定。需同时满足的条件:1、1998年7月1日(含该日)后参加基本养老保险(含1998年6月30日前应参保未参保,1998年7月1日以后办理补缴)。2、2013年6月30日前(含当日)达到法定退休年龄。3、达法定退休年龄时养老缴费年限(含视同缴费年限)满10年不满15年。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第五条县级以上人民政府将社会保险事业纳入国民经济和社会发展规划。国家多渠道筹集社会保险资金。县级以上人民政府对社会保险事业给予必要的经费支持。国家通过税收优惠政策支持社会保险事业。第七十条社会保险经办机构应当定期向社会公布参加社会保险情况以及社会保险基金的收入、支出、结余和收益情况。第四十九条失业人员在领取失业保险金期间死亡的,参照当地对在职职工死亡的规定,向其遗属发给一次性丧葬补助金和抚恤金。所需资金从失业保险基金中支付。个人死亡同时符合领取基本养老保险丧葬补助金、工伤保险丧葬补助金和失业保险丧葬补助金条件的,其遗属只能选择领取其中的一项。
  • 你好,一般来说,只要到职员满足退休的条件,且在职期间缴纳了养老保险金等,用人单位是没有理由不受理其得到退休金的请求的。
  • 退休时,累计缴费满十五年的,按月领取基本养老金。缴费年限不满15年的,可以缴费至满十五年,按月领取基本养老金;也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险,按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。现在养老金计算办法比较复杂,基本养老金由基础养老金和个人账户养老金组成。养老保险省级统筹,各省政策不尽一致,一个人的养老金,用笔算要算几张纸。企业违反退休政策规定,怎么处罚,违法行为千差万别,还真不好说,通常都是处罚责任人,处分、判刑的都有,要看违法情节和后果。
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