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满16周岁可以工作吗

劳动纠纷 2024-05-16 08:36 人浏览
共3位律师解答
  • 满16周岁可以工作,但需遵守相关法律规定。根据劳动法,未成年工享有特殊保护,雇主需确保工作安全。若出现严重健康问题或明显违反劳动法规定,应及时寻求法律帮助。
  • 满16周岁可以工作,但需注意遵守劳动法规。常见处理方式包括签订劳动合同、保障未成年工权益等。选择处理方式时,应考虑未成年工的工作性质、工作条件以及法律规定的特殊保护措施。
  • 满16周岁工作需遵守劳动法规定,雇主应签订劳动合同并明确工作内容、工资等。对于未成年工,应确保其从事的工作安全无害,并避免从事危险、有害或过重的工作。同时,雇主还需为未成年工提供必要的培训和教育,确保其身心健康和权益得到保障。若未成年工在工作中受到伤害或权益受损,应及时寻求法律帮助。
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