签署三方协议后离职有影响吗
劳动合同纠纷
2024-05-16 13:10
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签署三方协议后离职会有一定影响。根据《中华人民共和国民法典》规定，违约方需承担违约责任，可能包括支付违约金等。此外，违约还会给用人单位造成人力、物力、财力的浪费，影响学校与企业的合作关系，甚至影响其他毕业生的就业机会。
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签署三方协议后离职，常见的处理方式包括与单位协商解除协议或支付违约金后解除。选择时需考虑个人职业规划、违约成本及与单位的沟通情况，选择最符合自己利益且合法合规的方式。
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签署三方协议后离职需谨慎处理。可与单位协商解除协议，尽量减少双方损失；如需支付违约金，应明确金额及支付方式，并确保合法合规。同时，应妥善保存相关证据，以备未来可能出现的纠纷。
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