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劳务关系摔伤如何认定工伤并保障权益

工伤索赔 2024-05-18 08:18 人浏览

共3位律师解答

劳务关系摔伤认定工伤，需按流程申请。根据《工伤鉴定程序的法律规定》，应向人社局提出工伤认定申请，包括工伤认定申请表、劳动关系证明和医疗诊断说明。如伤情稳定后构成伤残，还需申请伤残鉴定。如用人单位不赔偿，可申请劳动仲裁。

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2024-05-18 08:15

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劳务关系摔伤，常见的处理方式包括申请工伤认定、伤残鉴定和劳动仲裁。选择时需考虑实际情况，如伤情是否稳定、是否构成伤残等，以及用人单位的态度和配合程度，从而选择最合适的处理方式。

法律快车咨询顾问

2024-05-18 08:16

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劳务摔伤可申请工伤认定。需向人社局提交工伤认定申请表、劳动关系证明等材料。如构成伤残，需进行伤残鉴定。若用人单位不赔偿，可通过劳动仲裁维权。

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2024-05-18 08:18

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