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工作和合同的公司不一样个人权利有保障吗

劳动纠纷 2024-05-18 14:56 人浏览
共3位律师解答
  • 工作和合同公司不一致,个人权利仍有保障。根据《中华人民共和国劳动合同法》规定,建立劳动关系应订立书面劳动合同,如发生争议,可申请调解、仲裁或起诉。如未及时处理,可能影响权益保护效果。
  • 个人权利有保障。具体操作如下:1. 与用人单位协商,明确合同与实际工作的关系;2. 协商不成,可向劳动调解委员会申请调解;3. 调解无果,可依法向劳动仲裁委员会申请仲裁;4. 对仲裁结果不满,可向法院提起诉讼。
  • 对工作和合同公司不一致的情况,常见的处理方式包括:与用人单位协商解决,申请调解,依法申请仲裁,或者向法院起诉等。选择时应综合考虑处理效率、成本及个人实际情况。
  • 如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
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