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试用期合同算劳动合同期限吗？

劳动合同纠纷 2024-05-23 09:50 人浏览
共3位律师解答
  • 试用期合同算劳动合同期限。根据《中华人民共和国劳动合同法》规定，试用期包含在劳动合同期限内，若合同仅约定试用期，则该期限为劳动合同期限。试用期也需遵守相关法律规定，如工资不得低于一定标准。
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    2024-05-23 09:47

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  • 试用期合同属于劳动合同期限的一部分。处理方式包括：确保试用期条款合法，遵守试用期时长规定，以及保障劳动者在试用期内的权益，如工资待遇等。根据具体情况选择合适的处理方式。
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    2024-05-23 09:48

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  • 试用期算劳动合同期限。操作包括：1. 在劳动合同中明确试用期的起止时间；2. 确保试用期不违反法律规定的最长期限；3. 试用期满后，根据劳动者表现决定是否正式录用；4. 劳动合同仅约定试用期时，该期限视为劳动合同期限。
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    2024-05-23 09:50

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