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我去年在饭店干服务员,过年因为看孩子去不了,本来2月份该发一月份工资

讨薪 2024-05-23 12:52 人浏览
共3位律师解答
  • 根据《劳动合同法》的规定,用人单位应当按照劳动合同的约定或者国家规定,及时足额支付劳动者的劳动报酬。即使你因为个人原因无法去饭店上班,只要你在一月份确实提供了劳动,饭店就应当支付你相应的工资。如果饭店拒绝支付,你可以向劳动行政部门投诉,要求饭店限期支付你的工资。
  • 如果饭店确实存在拖欠工资的情况,你可以采取以下措施维权:首先,与饭店负责人沟通,要求支付拖欠的工资;其次,收集相关证据,如工资条、劳动合同等;最后,向劳动行政部门投诉或申请劳动仲裁,要求饭店支付拖欠的工资及相应的赔偿金。
  • 除了向劳动行政部门投诉和申请劳动仲裁外,你还可以通过法律途径追回被拖欠的工资。具体来说,你可以向法院提起诉讼,要求饭店支付拖欠的工资及相应的赔偿。在诉讼过程中,你需要提供充分的证据证明你的诉求是合理的。
  • 如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
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