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劳动者如何依法维护自身权益

劳动合同纠纷 2024-05-28 00:22 人浏览
共3位律师解答
  • 劳动者可通过协商、调解、仲裁、诉讼等方式维护权益。依据《中华人民共和国劳动法》,劳动者与用人单位发生争议时,可选择协商和解,或向调解委员会、仲裁机构申请处理,不服仲裁的可提起诉讼。如不及时处理,可能影响劳动者权益的及时保障。
  • 劳动者维护权益的常见方式包括协商、调解、仲裁和诉讼。选择时应考虑争议性质、紧急程度及成本等因素。轻微争议可优先协商,复杂或紧急情况可考虑仲裁或诉讼,调解则适用于各阶段。
  • 劳动者可依法维权。协商是首选,快速且成本低;调解适用于双方愿意和解的情况;仲裁具有法律效力,适用于争议较大时;诉讼是最终手段,需保留证据,通过法院解决争议。
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