问答详情

中介介绍零时工，辞职了几天发工资？

讨薪 2024-06-05 07:36 人浏览
共3位律师解答
  • 辞职后几天内应发工资，用人单位不得拖欠。根据《中华人民共和国劳动法》和《劳动合同法》，工资应当以货币形式按月支付给劳动者，用人单位应当及时足额支付劳动报酬。如用人单位不发放工资，劳动者可向劳动监察部门投诉，要求支付被拖欠工资。
    法律快车咨询顾问律师
    法律快车咨询顾问

    2024-06-05 07:33

    咨询我

  • 辞职后工资发放问题，可协商、投诉或仲裁。首先尝试与用人单位协商解决，若协商无果，可向劳动监察部门投诉，要求支付工资。如问题仍未解决，可申请劳动仲裁，通过法律途径维护自身权益。
    平台特邀律师律师
    平台特邀律师
    推荐

    2024-06-05 07:34

    咨询我

  • 辞职后应即时发放工资。具体操作：1. 与用人单位协商确定工资发放时间；2. 如协商无果，收集证据向劳动监察部门投诉；3. 投诉后仍未解决，可申请劳动仲裁，提交相关证据，等待仲裁结果。
    劳动纠纷律师团队律师
    劳动纠纷律师团队
    推荐

    2024-06-05 07:36

    咨询我

  • 如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
    平台枣庄律师团
    官方
    响应时间 平均2分钟内
    咨询我
声明：未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

相关知识推荐

加载中
法律快车 > 法律问答 > 山东问答 > 枣庄问答 > 枣庄讨薪问答 > 问答详情
20年 · 50亿人次使用
有法律问题 · 上法律快车
严格审核
专业解答
放心购买
查看详情
首页问律师找律师学知识
© 2004-2024 法律快车粤ICP备18072297号
隐私协议协侵投诉律师加盟