我父亲在外地上班，突发脑梗，算工伤吗
工伤索赔
2024-06-10 09:42
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工作时突发脑梗，可视同工伤。依据《工伤保险条例》第十五条，工作时间和工作岗位突发疾病死亡或48小时内抢救无效死亡，视同工伤。如不及时处理，可能影响工伤认定和待遇享受。
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工作时突发脑梗，可申请工伤认定。选择申请工伤认定前，应收集相关证据，如医疗证明、工时记录等。如单位未办理工伤保险，可直接向社保部门申请。
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突发脑梗可能算工伤。具体操作：1. 及时就医并保留相关医疗证明；2. 向所在单位报告情况，提出工伤认定申请；3. 如单位未办理工伤保险，向社保部门咨询并申请；4. 根据认定结果，享受相应工伤保险待遇。
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