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你好，我面试了一家物流公司文员一职，该公司让我写申请办理人身意外保险，转正后会给报销，但是我有点害怕上当，会不会遇上骗子我面试了一家物流公司文员一职，该公司让我写申请办理人身意外保险，转正后会给报销，会不会遇上骗子

保险纠纷 2019-04-29 07:49 人浏览
共3位律师解答
  • 《医疗事故处理条例》　第三十三条 有下列情形之一的，不属于医疗事故：
    （二）在医疗活动中由于患者病情异常或者患者体质特殊而发生医疗意外的。
    《侵权责任法》第六十条　患者有损害，因下列情形之一的，医疗机构不承担赔偿责任：
    （一）患者或者其近亲属不配合医疗机构进行符合诊疗规范的诊疗
    （二）医务人员在抢救生命垂危的患者等紧急情况下已经尽到合理诊疗义务 　　
    （三）限于当时的医疗水平难以诊疗。 　　前款第一项情形中，医疗机构及其医务人员也有过错的，应当承担相应的赔偿责任。
    平台特邀律师律师
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    2019-04-29 07:21

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  • 社保的保险如果不懂可以到当地劳动保障中心咨询了解，或者可以拨打12333热线或者政府热线12345咨询了解，如是第三方保险如何保险，可以联系投保公司，根据保险合同条款进行报销，应保险报销发生纠纷的，可以根据相关合同条款进行维权，涉及保险金额较大，建议可以委托专业律师介入，维护自己的合法利益。
    法律快车咨询顾问律师
    法律快车咨询顾问

    2019-04-29 07:24

    咨询我

  • 根据劳动和社会保障部办公厅《关于参加商业保险中的人身意外伤害险后是否还应当参加工伤保险问题的复函》的有关规定，工伤保险是社会保险的一个重要组成部分，是国家强制实施的一项社会保障制度。按照劳动法第七十二条“用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费”的规定，中国境内的企业无论是否参加了商业保险中的人身意外伤害险，都必须按照国家规定参加工伤保险。
    人身意外伤害险不能代替工伤保险。企业在参加工伤保险的同时，可以根据本单位的实际情况，为职工办理人身意外伤害险。用人单位的投保行为纯粹属于给员工的额外福利，无法起到替代工伤保险的功能。
    综上，职工在获得人身意外伤害险赔偿后，仍可以主张工伤保险赔偿。用人单位不能以职工已获得人身意外伤害赔偿为由进行抗辩，职工可以同时得到该两种赔偿。
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    官方

    2019-04-29 07:49

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