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上47天班，未签劳动合同，只发了6天工资。每月工资8000加100全勤奖，现在辞职，老板跑路，可主张哪些

讨薪 2024-06-20 10:16 人浏览

共3位律师解答

未签劳动合同且工资未结清，老板跑路，您有权主张工资支付。根据《工资支付暂行规定》，解除劳动合同时，用人单位应一次付清工资。如不及时处理，可能面临工资无法追回的风险。

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2024-06-20 10:13

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针对此情况，可先尝试协商解决，若不成，可向劳动监察举报或申请劳动仲裁，甚至起诉。选择方式时，需考虑效率、成本及证据充分性。

平台法律顾问团队
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2024-06-20 10:14

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可主张工资支付。操作如下：1. 收集证据，如工作记录、工资条等；2. 尝试联系老板协商解决；3. 若协商无果，向劳动监察部门举报；4. 申请劳动仲裁；5. 如对仲裁不满，可向法院起诉。

劳动纠纷律师团队
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2024-06-20 10:16

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