你好，公司不给续签无固定期限合同，第三次签署合同还是签署固定期限的，可以要求赔偿金吗

相关知识推荐

• 劳动合同到期不续签如何赔偿

  一般情况下，签订的劳动合同快到期了，这时候就会面临续约与不续约的选择。那么劳动合同到期不续签如何赔偿

  劳动法

  人看过
  
• 签订了三次固定期劳动合同，现在第三次合同快到期了，单位提出不
  劳动合同到期三次续签后用人单位不续签的，一般不用赔偿劳动者，但要补偿劳动者。劳动者在单位每工作满一年

  哈尔滨律师

  人看过
  

  135人咨询过

  去咨询

• 无固定期限劳动合同最新范本

  无固定期限劳动合同最新范本

  #律师动态

  人看过

• 劳务合同到期不续签怎么赔偿合理

  劳务合同到期不续签，按劳务合同约定赔偿合理，没有约定的不能要求赔偿。劳务合同不是劳动合同，劳动合同到期不续签的，可以主张

  其他

  人看过
  
• 合同签订3年5个月，无固定合同，当日到期单位通知不续签，怎么
  您好您工作多多长时间呢

  牛振平律师

  人看过
  

  22426人咨询过

  去咨询

• 不续签劳动合同的赔偿公司要给吗

  若用人单位主动提出不续签或者用人单位降低待遇导致员工不续签的的，要支付经济补偿金。标准为劳动者在单位每工作一年补偿一个月

  劳动法

  人看过
  

• 无固定期限劳动合同

  无固定期限劳动合同

  #律师动态

  人看过
• 单位第三次应该与我签订无固定期限合同，但是以违规违纪多次不参
  可以结合具体的案情等相关证据来分析 主张； 建议委托律师帮助代理维权，可以与我联系代理事宜

  赵江涛律师

  人看过
  

  66594人咨询过

  去咨询
• 单位不给签，还要让我签自愿放弃无固定期限劳动合同协议，这个违
  您好可就续签事宜进行咨询。

  吴中律师

  人看过
  

  40612人咨询过

  去咨询
• 签一年合同又签一年又签三年合同，合同到期公司不予续签，能赔偿
  您好，如您情况描述，到期不能续签的情况下，公司应当向劳动者支付经济补偿金。

  邹连香律师

  人看过
  

  62753人咨询过

  去咨询
• 合同到期，公司不续签可以要求2N补偿吗，已经签了两次合同，没
  合同到期，若因用人单位不愿续签的，劳动者可以要求用人单位支付经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的

  泰安律师

  人看过
  

  414人咨询过

  去咨询

• 低保户死亡还有什么补助吗

  低保户死亡后没有补助。低保是最低生活保障金，不是低保老人丧葬费补贴金，按规定没有。农村低保户被纳入了

  劳动法

  人看过
  
• 签合同两次了，第三次合同公司不给签续签可以提出赔偿吗？假如公
  如果单位不续签劳动合同的，需要进行经济补偿。有下列情形之一，用人单位应向劳动者支付经济补偿：（一）劳

  南昌律师

  人看过
  

  265人咨询过

  去咨询

• 订立无固定期限劳动合同的条件专业版

  订立无固定期限劳动合同的条件专业版

  #律师动态

  人看过

• 分包单位可以再劳务分包吗

  分包单位不可以再劳务分包。劳务分包是施工行业中的普遍做法，法律在一定范围内允许，但是禁止将承揽到的分

  劳动法

  人看过
  
• 签了两次固定期限合同，第二次签订的合同快要到期了，我要求签订
  签署固定期限的劳动合同被用人单位无过失性辞退的，是有经济补偿的。根据《劳动合同法》规定，有下列情形之

  盐城律师

  人看过
• 用人单位对员工罚款合法吗
  公司对员工罚款是否合法，需要根据具体情况来分析：1、看公司是否有相关规章制度规定；2、看规章制度是否

  绥化法律问答顾问律师

  人看过

• 个人清包工需要资质吗

  个人清包工通常不需要资质。清包工是指业主自行购买所有材料寻找装修公司、装修队伍或者劳务公司、工程服务

  劳动法

  人看过
  

• 2022年北京社保缴费基数是多少

  2022年北京社保缴费的养老保险基数范围在3613元-26541元之间，医疗保险的缴费基数则为536

  劳动法

  人看过
  

• 女的社保到退休年龄没有交10年该怎么办

  女性职工的社保若到了退休年龄没有缴纳够10年的，可以在社保经办机构办理一次性补缴的手续。我国《社会保

  劳动法

  人看过
  

• 企业缴纳五险一金还会不会减免

  企业缴纳五险一金的费用还是可以减免的，但是需要企业主动申请减免，有关部门是不会主动对其进行减免的。我

  劳动法

  人看过