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你好，我在这个公司工作了7年，然后最近公司以学历造假要辞退我，并不给与任何赔偿

无故辞退 2024-06-26 15:12 人浏览

共3位律师解答

如果公司确实发现你学历造假，你可能需要承担一定的法律责任。根据《中华人民共和国劳动合同法》的规定，劳动者在试用期间被证明不符合录用条件，或者严重违反用人单位的规章制度，用人单位可以解除劳动合同。学历造假可能被视为严重违反用人单位的规章制度，因此，你可能需要承担由此产生的法律后果。

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2024-06-26 15:10

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如果公司没有直接证据证明你学历造假，但坚持要辞退你，你可以要求公司提供相关证据。如果公司无法提供充分证据，你可以向劳动监察部门举报，并寻求法律援助。同时，你也可以与公司协商，争取合理的赔偿或解决方案。

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2024-06-26 15:10

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如果公司坚持辞退你，你可以通过以下方式维护自己的权益：1. 收集并保存与公司沟通的记录，作为证据；2. 咨询专业律师，了解自己的权益和可能的法律途径；3. 向劳动监察部门举报，要求公司支付应得的工资和可能的赔偿；4. 如有必要，可以提起劳动仲裁或诉讼。

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2024-06-26 15:12

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