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劳动合同解除后，工资的发放时间是何时

讨薪 2024-06-26 17:44 人浏览

共3位律师解答

劳动合同解除后，工资应在解除时发放。根据《工资支付暂行规定》及《中华人民共和国劳动法》，用人单位应在解除劳动合同时一次付清劳动者工资。若不及时支付，劳动者有权申请调解、仲裁或提起诉讼，以维护自身权益。

劳动纠纷律师团队
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2024-06-26 17:42

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劳动合同解除后，若工资未及时发放，常见处理方式有申请调解、仲裁或提起诉讼。选择哪种方式应根据具体情况判断，如争议金额、紧急程度和个人意愿等。一般建议先尝试调解，无果后再考虑仲裁或诉讼。

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2024-06-26 17:42

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劳动合同解除，工资应即时发放。具体操作：1. 若公司按时支付，则无需进一步行动；2. 若未支付，首先与公司沟通协商；3. 协商无果，可向劳动监察部门申请调解；4. 调解不成，可申请劳动仲裁；5. 对仲裁结果不满，可向法院提起诉讼。

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2024-06-26 17:44

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