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交通事故如果是同等责任,赔偿额度超过最高保险公司理赔额度,保险公司只赔最高理赔额的一半吗

保险纠纷 2019-04-29 11:17 人浏览

共4位律师解答

游客作为一个消费者，可以依据消费者权益保护法的相关规定，要求旅行社承担违约责任。消费者权益保护法第10条、第18条明确规定，消费者在购买商品或在接受服务时，有权获得质量保障的公平交易条件，经营者应当保证其提供的商品或者服务符合保障人身、财产安全的要求。
经营者提供商品或者服务，造成消费者或者其他受害人人身伤害的或者造成消费者或者其他受害人死亡的，依消费者权益保护法第41条、第42条的规定，应当支付伤者的医疗费、住院护理费以及死者的丧葬费、死亡赔偿金等费用。
游客想最大限度得到赔偿，最好的办法就是谁有赔偿能力就应当首先起诉谁，而不是图省事、省钱，以合同违约起诉旅行社。当然，在旅行社中，比较大的旅行社是有相当实力的，如果以违约之诉起诉，游客的合法权益得到保障是没有问题的。

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2019-04-29 10:51

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　交通事故保险公司赔偿了车主还用不用赔钱要看交保险的种类。赔钱首先在机动车保险中的任何险种，对于出险的赔付都是限额的，除了交强险是固定统一的赔付标准外，商业险都是用户买多少额度的保险，那么出险时，保险公司就按约定赔付多少。
其次要看车主承担赔偿的数额是否比购买的交强险的限额，再加上商业险限额的总和多，如果车主向对方所承担的赔偿比保险总赔偿的数额多，不足的部分就要车主承担赔偿责任。

法律快车咨询顾问

2019-04-29 10:54

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若在上下班途中发生非本人主要责任的交通事故，则是工伤。
具体可以先申请工伤认定，应在工伤事故发生之日起一年内去做。工伤认定后再做劳动能力鉴定，根据鉴定结果赔偿。根据当地标准和实际应赔：医疗费，误工费，护理费，住院伙食补助，一次性伤残补助。
辞职或解除合同的，还要支付一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。
要等伤情稳定后就可以做工伤级别鉴定。
劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。
一次性工伤医疗补助金工伤期间的工资应按正常工作时间的工资标准发放。

平台法律顾问团队
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2019-04-29 11:17

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哪些交通违章不能获保险赔偿：　　
一、私有车辆用做营业用途(俗称黑车)。　　
二、保险车辆肇事逃逸。　　
三、驾驶员饮酒、吸毒、被药物麻醉后驾车发生保险事故。　　
四、对于驾驶证方面的：无有效驾驶证的。　　
五、无有效驾驶证的。　　
六、所驾车辆与驾驶证上准驾车型不符的。　　
七、持军队或武警部队驾驶证驾驶地方车辆。　　
八、持地方驾驶证驾驶军队或武警部队车辆。　　
九、驾驶员持审验不合格的驾驶证。　　
十、公安交通管理部门规定的其他属于无有效驾驶证的情况。

保险纠纷律师团队
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2019-04-29 11:08

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