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我是一名厨师在饭店干了一个多月得活然后不想干了压了10天的工资给老板说了辞职老板说在干10天可我马上就想走该怎么办

债权债务 2019-04-27 16:41 人浏览
共3位律师解答
  • 用人单位具有《劳动合同法》第三十八条规定的法定过错，劳动者可以即时告知用人单位解除合同。其中，用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的，或者用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的，劳动者可以立即解除劳动合同，不需事先告知用人单位。
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    2019-04-27 16:22

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  • 工资是劳动所得，老板不可以随意乱扣工资。
    如果你的工资被无故克扣，你可以和老板协商，协商不成可以通过法律渠道维权。
    具体维权途径，向劳动保障部门投诉或是申请劳动仲裁，申请仲裁需提供相关证据，例如劳动合同证明劳动关系或者工资标准、银行交易明细证明单位少发了工资等等。
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    法律快车咨询顾问

    2019-04-27 16:28

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  • 只要有能力履行担保义务，用工资是可以给别人担保贷款的。
    担保人具有法律规定的资格，即满足所需条件：
    1.与本案无牵连；
    2.享有政治权利，人身自由未受到限制；
    3.在当地有常住户口和固定住所；
    4.有能力履行担保义务；
    5.没有明显的违约记录。
    平台法律顾问团队律师
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    官方

    2019-04-27 16:41

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