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不满工期,干了三天有没有工资

讨薪 2024-07-02 08:14 人浏览
共3位律师解答
  • 您工作了三天,根据《劳动合同法》的相关规定,您是有资格获得工资的。用人单位应当按照约定和国家规定及时足额支付劳动报酬。如果工厂没有按时支付工资,您可以申请支付令来维护自己的权益。这样处理有助于及时保障您的合法权益,避免遭受进一步的损失。
  • 您工作了三天,理应获得相应的工资。如果用人单位未能按时支付工资,您可以首先尝试与雇主协商。若协商无果,您可以向劳动监察部门进行投诉,或者选择申请劳动仲裁来要求支付您的工资。保障自己的合法权益是很重要的。
  • 您在工作三天后有权利获得工资。如果单位未能按时支付工资,您可以采取行动维护自己的权益。您可以收集相关证据,向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。如果仲裁也无法解决问题,您还可以考虑向法院提起诉讼,要求支付工资并寻求可能的赔偿。您的工资权益应得到合法保护。
  • 如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
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