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就是我们在工厂工作了10天,然后不想干了就辞职了,但是辞职单上面是有时间的就是想问一下这个工资问题?

讨薪 2024-07-02 18:32 人浏览
共3位律师解答
  • 理解您的担忧。您在工厂工作并辞职后,根据《工资支付暂行规定》,您的工资应在解除或终止劳动合同时立即结算。单位拖延支付工资可能构成违法行为,您有权要求及时获得应得的工资。
  • 关于辞职后的工资计算,通常情况下,工资结算可以按照实际出勤天数或整月结算。具体采用哪种方式取决于您的辞职日期和公司的相关规定。为保障您的合法权益,建议您在办理辞职手续时详细了解并遵守相关规定。同时请注意,《中华人民共和国劳动法》对于工资结算有明确规定,公司必须遵守。
  • 针对您在工厂工作10天后辞职的工资问题,核心在于确保您的工资权益。具体操作如下:首先,办理辞职手续时要求立即支付工资;如果单位拒绝支付,准备好相关证据如劳动合同、出勤记录等;如果协商无果,可以向劳动仲裁机构或人力资源和社会保障局寻求帮助;最后,根据仲裁结果或调解协议执行,确保您的工资得到支付。无论何时,都要确保自己的合法权益得到保障。
  • 如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
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