问答详情

公司与员工之间只签订劳务合同是否可行？

劳动合同纠纷 2024-07-03 16:58 人浏览
共3位律师解答
  • 公司与员工间签订劳务合同是可行的。依据《中华人民共和国劳动合同法》，双方可以选择建立劳动关系或劳务关系，并应签订书面合同。未签订可能会引发纠纷，因此双方要确保合同内容明确且合法，以保护各自的权益。
    法律快车咨询顾问律师
    法律快车咨询顾问

    2024-07-03 16:55

    咨询我

  • 关于公司与员工之间是否应签订劳动合同或劳务合同的问题，选择应根据实际情况来定。若存在长期的雇佣关系，推荐签订劳动合同；若是短期、临时性的工作关系，可以考虑签订劳务合同。无论选择哪种合同，都必须确保合同条款清晰、合法，充分保障双方权益。
    平台特邀律师律师
    平台特邀律师
    推荐

    2024-07-03 16:56

    咨询我

  • 公司仅与员工签订劳务合同是不合法的。员工有权要求公司补签劳动合同以确保双方权益。若公司拒绝配合，员工可以向劳动监察部门投诉，或选择提起劳动仲裁、诉讼。同时，员工应妥善保存相关证据，以便在维权时提供有力支持。
    平台法律顾问团队律师
    平台法律顾问团队
    官方

    2024-07-03 16:58

    咨询我

  • 如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
    平台晋中律师团
    官方
    响应时间 平均2分钟内
    咨询我
声明：未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

相关知识推荐

加载中
法律快车 > 法律问答 > 山西问答 > 晋中问答 > 晋中劳动合同纠纷问答 > 问答详情
20年 · 50亿人次使用
有法律问题 · 上法律快车
严格审核
专业解答
放心购买
查看详情
首页问律师找律师学知识
© 2004-2024 法律快车粤ICP备18072297号
隐私协议协侵投诉律师加盟