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在实习期间,第三方协议到期,正常离职,当天给老板说。但老板因为缺人,不放人,还要继续让实习生干到她招人才能走合法吗

劳动合同纠纷 2024-07-03 20:10 人浏览
共3位律师解答
  • 实习期间三方协议到期后,公司若拒绝让实习生离职,这是违法的。根据法律,劳动者有权利决定自己的工作地点和时间,公司有义务尊重实习生的决定。如遇到这种情况,实习生可以向劳动监察委员会投诉或者申请劳动仲裁,甚至向法院起诉。
  • 实习生在协议到期时应遵循实习协议的规定进行离职操作。建议先与实习单位进行沟通协商,尝试达成共识并和平解决。如协商无果,则应提前按照法律规定的时间通知实习单位,确保自己的离职操作符合法律法规。
  • 实习期间届满时,实习生是有权利提出离职的。具体操作步骤如下:首先,尝试与实习单位协商,达成一致后办理离职手续;若协商无果,则应按照法律规定提前一定时间通知公司;若在离职过程中遇到暴力威胁等严重情况,实习生可以立即解除劳动合同,并且应该寻求法律帮助,保护自己的合法权益。
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