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请问美女合同期内竞聘上岗落选调岗降薪违法吗

讨薪 2024-07-04 09:50 人浏览
共3位律师解答
  • 合同期内竞聘上岗落选后的调岗降薪是否违法,需结合具体情况判断。主要考虑调岗的合理性、降薪的原因及依据,以及公司是否遵循内部规章制度。若用人单位的行为违反劳动法,可能会受到劳动行政部门的责令改正和罚款,甚至需承担对员工的赔偿责任。
  • 针对调岗降薪问题,一般可通过协商或申请劳动仲裁解决。若协商无果或公司行为涉嫌违法,建议向劳动仲裁委提出申请,以维护自身合法权益。
  • 关于美女合同期内竞聘上岗落选后的调岗降薪可能违法。处理方法包括:同意调岗降薪需签订书面协议;不同意则拒绝并要求按原合同履行或解除劳动合同并要求赔偿;同时可申请劳动仲裁。操作过程中,请务必保留相关证据以便维权。
  • 如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
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