我们厂招收未成年，想知道举报需要什么
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关于举报未成年在工厂工作的问题，需要联系劳动监察部门。根据《中华人民共和国劳动法》，未成年工应受到特殊保护，不得从事不适宜的劳动，且工厂应定期进行健康检查。为确保未成年人的权益，如发现有工厂违反规定招收未成年人，可以向劳动监察部门举报，他们会根据情况进行处理。
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针对未成年人上班的情况，可以选择向劳动行政部门举报或者报警。在选择举报方式时，需要考虑违法程度、情况的紧急性以及证据的充分性。如果违法情况较轻，可以先尝试与工厂进行沟通协商；若违法情况严重或威胁到未成年人的安全，建议立即报警或向劳动监察部门举报，他们会迅速采取行动。
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若要举报未成年劳动问题，可以按照以下步骤进行：首先，收集相关证据，如照片、录像等；其次，将收集到的证据提交给当地的劳动监察部门或消费者协会；最后，配合相关部门的调查，提供必要的信息。在紧急情况下，可以直接拨打110报警。在举报过程中，务必确保自身的安全，避免与涉事工厂发生直接冲突。
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