你好，请问一下，我去年从原单位离职，与公司签订了补偿协议，协议约定今年6月30日前支付补偿款，但是到目前为止还没有支付，这个是直接起诉还是劳动仲裁，哪个好一点
劳动合同纠纷
2024-07-12 18:38
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您应先尝试劳动仲裁。根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》，劳动仲裁适用于因劳动报酬、经济补偿等发生的争议。若公司未按约定支付补偿款，您有权提起劳动仲裁。如不及时处理，可能影响您的合法权益。
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您可以选择劳动仲裁或法院诉讼。劳动仲裁是前置程序，通常更高效、成本更低。如劳动仲裁结果不满意，可再向法院起诉。建议先尝试劳动仲裁解决争议。
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建议劳动仲裁。操作如下：1. 收集证据，如补偿协议、工资单等；2. 向当地劳动仲裁委员会提交仲裁申请；3. 准备并出席仲裁听证会；4. 如对仲裁结果不满，可向法院提起诉讼。
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