我是一名厂里员工，下班在厂里食堂就餐期间，因座椅损坏导致骨裂！算不算工伤？
工伤索赔
2024-07-13 18:18
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您的情况可能不被认定为工伤。按照《工伤保险条例》，工伤主要指的是在工作时间内和工作场所内因工作原因造成的伤害，或者是在上下班途中遭遇机动车事故导致的伤害。由于您是在下班后的厂区食堂就餐期间因座椅损坏导致骨裂，如果不属于收尾性工作造成的伤害，可能不符合工伤认定条件。建议您及时处理，以保障自身权益。
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对于您的情况，建议您尝试以下处理方式：首先，可以与雇主进行沟通协商，看是否能够获得一定的补偿或福利支持；其次，您可以咨询专业律师，详细了解自身权益并寻求法律方面的帮助；最后，您也可以向当地的劳动监察部门反映情况，维护自身的合法权益。您可以根据实际情况选择合适的方式。
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对于下班后受伤的情况，是否算工伤需要具体分析。首先，如果您受伤时正在进行收尾性工作，那么可以申请工伤认定；其次，如果受伤并非因工作原因造成，您可以与雇主协商寻求补偿或其他解决方案；最后，建议您及时向劳动监察部门反映情况，确保自身权益得到保障。
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