劳动法。7.5日辞职7.31日能走吗
劳动合同纠纷
2024-07-14 18:18
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共3位律师解答
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针对您的辞职情况，根据劳动法的规定，如果已经转正，通常需要提前30天提出辞职申请。但如果是在试用期，则只需提前三天。当然，如果有特殊情况，如用人单位存在违法行为，您可以随时解除劳动合同。请注意及时处理，以保障自己的权益并顺利办理离职手续。
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关于您的离职时间，需结合具体情况而定。通常情况下，应提前三十天书面通知用人单位。若在试用期，则提前三日即可。若用人单位同意，您可以与单位协商确定具体的离职日期。若用人单位存在违法行为，您有权立即解除合同。
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对于您的辞职问题，如果单位没有违法行为，您通常需要提前30天提出书面申请。如果您想在试用期提前离职，则需要提前三日通知用人单位。若想提前走，建议您与用人单位协商并达成一致意见。总的来说，您的离职时间应结合法律规定和实际情况来安排。
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