律师：我在一家公司工作了十年。我是组长，有400元的工作津贴。最近，我的老板取消了我的团队领导职位，相应的400元工作津贴也消失了。这合法吗？
劳动纠纷
2024-07-27 07:58
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法律分析：用人单位与劳动者应当按照劳动合同的约定，全面履行各自的义务。因此，如果与单位事先在劳动合同中约定了职务津贴，且本人目前仍担任该职务的，单位无权取消职务津贴。单位违法取消的，劳动者可以向劳动仲裁局申请劳动仲裁。如果是单位给的津贴，是可以取消不给的，如果是法律规定或劳动合同上的津贴，是不可以取消的法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第二十九条用人单位与劳动者应当按照劳动合同的约定，全面履行各自的义务。
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