我是轻微碰伤，在上班的时候，算工伤吗？
工伤索赔
2024-07-29 09:30
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共3位律师解答
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关于您上班时因轻微碰伤是否算工伤的问题，《工伤保险条例》规定，若您因工作原因在工作时间和场所内受伤，包括轻微碰伤，通常可以认定为工伤。请及时与用人单位联系并申请工伤认定，以确保后续权益。
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您的情况如果是在上班途中发生的轻微碰伤，且事故非您本人主要责任，通常可以认定为工伤。建议尽快向单位报告并申请工伤认定。如有任何争议，可以考虑通过劳动仲裁或法律诉讼来维护自己的权益。
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对于您轻微碰伤是否算作工伤的问题，一般来说，在工作时间和场所内发生的伤害，包括轻微碰伤，通常可以被认定为工伤。您应该首先及时报告单位并进行工伤认定，然后根据伤情进行劳动能力鉴定。根据鉴定结果，您可以享受相应的工伤待遇。如果单位不配合处理，建议咨询专业律师并通过法律途径解决。
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