上班期间摔倒导致鼻子骨折公司怎么赔偿？
工伤索赔
2024-08-06 08:16
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公司应根据《工伤保险条例》对上班期间因摔倒导致鼻子骨折的员工进行工伤赔偿。若公司投了工伤保险，员工将享受工伤医疗待遇，包括医疗费用和可能的辅助器具费用。如未及时处理，员工可能无法获得应有的医疗和经济赔偿，影响康复和生活质量。
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针对上班期间摔倒导致的鼻子骨折，常见的法律处理方式包括：1. 申请工伤赔偿；2. 如公司未投工伤保险，则与公司协商解决；3. 协商不成，可提起劳动仲裁。选择处理方式时应考虑公司是否投了工伤保险、双方协商的可能性以及仲裁或诉讼的成本和效率。
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若公司投了工伤保险，员工应直接向国家工伤保险机构申请赔偿；若公司未投保险，则先与公司协商，要求按照《工伤保险条例》规定的项目和标准进行赔偿；协商不成，可依据劳动仲裁法规提起仲裁，甚至诉讼。
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