我老公在工地受伤，左跟骨粉碎骨折
工伤索赔
2024-08-11 04:02
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在申请工伤认定时，根据《工伤保险条例》第十七条，首先应由用人单位在事故伤害发生之日起30日内向社会保险行政部门提出。若单位未按时申请，工伤职工或其近亲属、工会组织可在1年内直接向用人单位所在地社会保险行政部门申请。申请时需提交相关材料，如工伤认定申请表、医疗诊断证明等。社会保险行政部门将审核材料，必要时进行调查核实，最终作出工伤认定决定。
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如对工伤赔偿金额有异议，可首先与用人单位协商解决；协商不成时，可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，可依法向人民法院提起诉讼。同时，也可咨询专业律师，了解具体的法律程序和权益保护方式。
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停工留薪期工资的计算，一般按照工伤职工的原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。具体标准可参照职工受伤前12个月的平均工资，但不得低于当地最低工资标准。停工留薪期一般不超过12个月，伤情严重或情况特殊的，经劳动能力鉴定委员会确认后可以适当延长，但延长期限不得超过12个月。
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