餐饮行业不给员工缴纳社保违不违法
社会保险
2024-08-29 17:18
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餐饮企业不给员工缴纳社会保险是违法行为。《中华人民共和国社会保险法》规定，企业应自用工之日起三十日内为员工办理社保登记并缴纳社保费，否则将面临法律处罚。
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员工可以要求餐饮企业补缴社保或向劳动行政部门举报。选择补缴可以保障自己的社保权益，而举报则能促使餐饮企业遵守法律规定。此举也是维护自身权益的有效方式。
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餐饮企业不缴纳社保是违法的。员工在遇到此类情况时，可以首先尝试要求企业补缴社保。如果企业拒绝，员工可以向劳动行政部门投诉。一旦投诉，劳动行政部门将会调查处理，确保员工的权益得到保障。若企业仍不改正，可能面临罚款等法律后果。
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