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工伤认定上了辞离影响赔偿吗

工伤索赔 2024-08-30 10:14 人浏览
共3位律师解答
  • 工伤认定后离职,不影响赔偿。根据《中华人民共和国工伤保险条例》,劳动关系存续期间发生的工伤应享受相应待遇,离职后仍可获得赔偿,包括一次性伤残补助金等。单位拒赔可能面临法律追责。
  • 辞工后仍可获工伤补偿。处理程序包括:首先及时申报工伤并保留证据;其次,与用人单位协商辞工后的补偿事宜;最后,若发生纠纷,可考虑劳动仲裁或诉讼。决策应基于个人情况和法律建议,以最大化保障自身权益。
  • 辞职后的工伤认定仍有赔偿。具体操作步骤为:首先及时向所在单位提出工伤认定申请;其次,收集医疗记录、工伤鉴定书等证据;然后与单位协商赔偿事宜,达成协议;最后,如协商无果,可依法申请劳动仲裁或提起诉讼。请务必保留证据,以保护自身权益。
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