公司没买保险社保
社会保险
2024-09-05 10:18
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当公司拒绝为员工缴纳社保时，员工需确保自身权益得到保护。根据《中华人民共和国社会保险法》第四条，员工有权查询缴费记录和个人权益记录。员工可通过公司提供的社保缴纳记录、工资单或银行转账记录等，作为证明公司未履行社保缴纳义务的证据。若公司拒绝提供或伪造记录，员工可进一步向劳动部门举报并申请调查，以维护自身合法权益。
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员工离职时，若公司未依法缴纳社保，员工有权要求补偿。根据《社会保险法》及相关劳动法规定，公司未履行社保缴纳义务，员工可与公司解除劳动关系并要求经济补偿，同时要求公司补缴社保费用及支付相关滞纳金或利息。
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员工追讨公司未缴纳的社保费用，除起诉外，还可：1. 向劳动监察部门投诉，要求监督公司补缴；2. 与公司协商达成和解协议，明确补缴金额及时间；3. 申请劳动仲裁，通过仲裁机构调解或裁决解决争议。
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