连续工龄满十年指的是企业还是个人
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2024-09-06 14:08
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连续工龄满十年是指个人在同一企业或不同企业的连续工作年限达到十年。依据《劳动合同法实施条例》，工龄计算从用工日或工资作为主要生活来源时开始，包括在其他单位的工作年限，非因个人原因换单位时，工作年限会合并计算。
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从法律角度出发，满十年是指劳动者在同一公司或不同公司的连续工作期限。要证明连续工龄，可以参考工作合同、社保缴纳记录、工资单等文件。在处理如申请无固定期限合同或相关劳动权益时，这些证据尤为重要。
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关于连续工龄满十年的问题，可以参考以下解答：首先，查阅企业改制时的文件，看是否有关于职工身份和工龄的具体规定；其次，咨询法律专家以了解相关法律法规；最后，如果发生争议，可以采取法律手段，如申请劳动仲裁或提起诉讼来维护自身权益。在操作的过程中，要确保个人工龄计算的连续性。
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