工厂老板跑路，如何获得薪水及赔偿金
讨薪
2024-09-07 09:18
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针对工厂老板跑路，员工想要获得薪水及赔偿金的情况，首先可以尝试与用人单位进行协商，达成赔偿协议。如果协商无果，推荐向劳动争议调解委员会求助，申请调解或者选择直接提起劳动争议仲裁。同时，如果对仲裁结果不满意，可以在规定时间内寻求法院的帮助。此外，如果发现用人单位有违反劳动法规的行为，一定要向劳动行政部门举报，以确保自身权益得到保障。请注意，及时处理劳动纠纷，以避免赔偿权益受损和劳动关系恶化等潜在风险。
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对工厂老板跑路的问题，员工可采取的处理方式包括：首先，尝试与厂方沟通，要求恢复原有薪水或支付相应的经济补偿；其次，如果协商无果，考虑解除劳动合同并要求支付经济补偿；最后，如果双方无法达成一致，可以向劳动部门提交劳动仲裁申请。在选择处理方式时，请根据个人情况、合同条款以及厂方的态度等因素进行综合考虑。
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关于如何获得工资及可能的赔偿金，员工可以采取以下措施：首先，与工厂进行沟通，要求支付应得的工资；如果协商无果，可以向当地的劳动局劳动监察部门进行投诉，并准备好相关的证据；如果投诉后问题仍未解决，可以向劳动争议仲裁委员会提出劳动仲裁申请，要求不仅支付工资，还可能包括相应的经济补偿。核心在于保障自己的劳动权益，及时采取行动。
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