在个体户工厂上班，在车间给板砸到肋骨爆裂性骨折，未签劳动合同，未买保险，现老板列举了赔偿，按8级工伤列举的，除后续医疗费用按发票报销外，费用共59000元左右，我想知道这是否合理合法。
工伤索赔
2024-09-09 17:04
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共3位律师解答
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您的工伤赔偿情况需依法评估。根据《工伤保险条例》，工伤职工应享受工伤医疗待遇，包括医疗费、交通费等。未签劳动合同和未买保险，不影响您的工伤赔偿权利。59000元的赔偿是否合理，需结合您的实际损失和法定赔偿标准来判断。若赔偿不足，可依法维权。
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建议先收集医疗证明、工资单等证据，评估实际损失。然后与雇主协商，提出合理赔偿要求。若协商无果，可向当地工会或劳动仲裁机构申请调解或仲裁。如仲裁结果不满，可向法院提起诉讼。注意保留所有相关证据，以支持您的主张。
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您可以选择协商、调解或诉讼处理。首先，尝试与雇主协商达成合理赔偿；协商不成，可请工会等组织调解；若仍无法解决，可提起劳动仲裁或民事诉讼，维护您的合法权益。
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未签劳动合同,按8级工伤列举的,除后续医疗费用按发票报销外?
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