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公司产假期间没发工资交了三个月的社保剩下的社保自己给公司了。生育补贴已经下来了公司还有扣吗补贴已经下来了公司还有扣吗?

社会保险 2024-09-10 07:24 人浏览
共3位律师解答
  • 产假期间公司应当支付工资并应遵守当地生育保险政策规定。若您已参与生育保险且生育补贴已经下发,公司没有权利再次扣除。若公司仍扣除,建议及时与公司沟通并保留相关证据以便维权。
  • 针对您的产假期间工资发放问题,建议您与公司明确沟通并了解具体情况。公司应当遵循相关法律法规发放生育津贴,如有纠纷可向劳动监察部门寻求帮助。若生育补贴已发放至公司账户,公司不得再次扣除。
  • 在产假期间,公司必须遵守劳动法规定支付工资。对于生育补贴,如果已经明确下发至公司且无误,公司不应再行扣除。如遇公司不按规定行事,建议采取协商、投诉或法律途径解决,同时保留相关证据以维护自身权益。
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