上班自离说没工资对吗
讨薪
2024-09-12 14:48
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自离情况下员工应获得应得的工资。根据《劳动合同法》，员工无论是否自愿离职，都应获得相应的工资报酬。用人单位不得因员工自离而拒绝支付工资。劳动者权益应得到保障。
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劳动者自离后，依然有权获得工资。处理此类情况，建议先与用人单位协商解决，如无法达成一致，可考虑向劳动监察部门投诉或选择劳动仲裁途径来维护自身权益。
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员工自离也有工资发放。具体操作建议如下：首先与用人单位沟通并要求支付应发工资；同时保留好相关证据；若协商无果，可寻求劳动监察部门的帮助；若需要，可提起法律诉讼。
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