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离职补贴怎么算

讨薪 2024-09-13 12:34 人浏览
共3位律师解答
  • 离职补贴的计算依据是工作年限。《劳动合同法》第四十七条规定,个人原因离职后,单位将按照您的工作年限支付相应的经济补偿,具体为每满一年工作支付一个月的工资。务必注意,若相关事宜未及时处理,可能会面临劳动仲裁或诉讼的风险。
  • 关于离职补贴的支付时间,通常在办结工作交接时由用人单位进行支付。在解决此类问题时,首先应与用人单位进行协商,如果协商未能达成一致,可以选择申请劳动仲裁或者提起诉讼。
  • 离职时您应得到相应的补贴,补贴金额的计算方式仍是基于您的工作年限,即每满一年工作支付一个月的工资,未满一年的则按比例支付。如果用人单位未按时支付补贴,您可以通过协商、仲裁或诉讼等方式来维护自己的权益。
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