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我们于2018年1月1日被集体转入到新成立的公司，公司忙于注册相关事务未发一月份的工资，当然也没申报个税，现补发一月及二月的工资，个税是要按总额申报吗公司忙于注册相关事务未发一月份的工资，当然也没申报个税，现补发一月及二月的工资，个税是要按总额申报吗

劳动纠纷 2019-07-11 11:49 人浏览
共2位律师解答
  • 工资是指雇主或者用人单位依据法律规定、或行业规定、或根据与员工之间的约定，以货币形式对员工的劳动所支付的报酬。工资可以以时薪、月薪、年薪等不同形式计算。在中国，由用人单位承担或者支付给员工的下列费用不属于工资：
    (1)社会保险费;
    (2)劳动保护费;
    (3)福利费;
    (4)解除劳动关系时支付的一次性补偿费;
    (5)计划生育费用;
    (6)其他不属于工资的费用。在政治经济学中，工资本质上是劳动力的价值或价格。工资是生产成本的重要部分。法定最少数额的工资叫最低工资，工资也有税前工资、税后工资、奖励工资等各种划分。　　不列入工资总额的范围：　　
    (一)根据国务院发布的有关规定颁发的发明创造奖、自然科学奖、科学技术进步奖和支付的合理化建议和技术改进奖以及支付给运动员、教练员的奖金;　　
    (二)有关劳动保险和职工福利方面的各项费用;　　
    (三)有关离休、退休、退职人员待遇的各项支出;　　
    (四)劳动保护的各项支出;　　
    (五)稿费、讲课费及其他专门工作报酬;　　
    (六)出差伙食补助费、误餐补助、调动工作的旅费和安家费;　　
    (七)对自带工具、牲畜来企业工作职工所支付的工具、牲畜等的补偿费用;　　
    (八)实行租赁经营单位的承租人的风险性补偿收入;　　
    (九)对购买本企业股票和债券的职工所支付的股息(包括股金分红)和利息;　　
    (十)劳动合同制职工解除劳动合同时由企业支付的医疗补助费、生活补助费等;　　
    (十一)因录用临时工而在工资以外向提供劳动力单位支付的手续费或管理费;　　
    (十二)支付给家庭工人的加工费和按加工订货办法支付给承包单位的发包费用;　　
    (十三)支付给参加企业劳动的在校学生的补贴;　　
    (十四)计划生育独生子女补贴。
    劳动纠纷律师团队律师
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    2019-07-11 11:46

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  • 以有限公司为例，设立有限公司，一般要经过以下步骤:
    (1)领取并填写《名称(变更)预先核准申请书》，同时准备相关材料;
    (2)递交《名称(变更)预先核准申请书》及其相关材料，等待名称核准结果;
    (3)领取《企业名称预先核准通知书》，同时领取《企业设立登记申请书》等有关表格;
    (4)经营范围涉及前置许可的，办理相关审批手续;
    (5)到经工商局确认的入资银行开立入资专户;
    (6)办理入资手续并到法定验资机构办理验资手续(以非货币方式出资的，还应办理资产评估手续及财产转移手续);
    (7)递交《企业设立登记申请书》等申请材料，材料齐全，符合法定形式的，等候领取《准予设立登记通知书》;
    (8)领取《准予设立登记通知书》后，按照《准予设立登记通知书》确定的日期到工商局交费并领取营业执照。
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    法律快车咨询顾问

    2019-07-11 11:49

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