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我是一个工厂的保洁员，做了五年，后来调到门卫做保安，一共七年，今年??里搬厂到另外一个地方，就不需要保安，现在总是放假，一个月就上十几天班，社保也没交，请问我们怎么办我是一个工厂的保洁员，后来调到门卫做保安，今年?就不需要保安，社保也没交，请问我们怎么办

仲裁 2019-05-24 12:37 人浏览

共2位律师解答

公司未交养老保险，?你可以申请劳动仲裁，要求公司为你补缴或者向社保部门进行投诉、举报。
　　社会保险是国家强制性要求购买的一种保险，国家发展社会保险事业，建立社会保险制度，建立社会保险基金，目的使劳动者在年老、患病工伤、失业、生育等情况下，获得帮助，享受保险待遇。
我国《劳动法》《社会保险法》都明文规定，用人单位为劳动者缴纳社会保险是用人单位的法定义务，明显具有国家强制性的特点，用人单位不得以任何借口和理由拒绝承担该项法定义务。

法律快车咨询顾问

2019-05-24 12:31

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你好，若单位没有缴纳社保，要求单位补缴社保，若未签合同，还可以要求单位支付双倍工资，以及要求单位支付经济补偿、克扣的工资、加班工资及赔偿金、失业保险金等。
建议委托律师搜集相关证据，协商不成及时向当地劳动稽查大队投诉，或者向劳动仲裁机构申请劳动仲裁。

综合法律律师团队
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2019-05-24 12:37

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