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你好，我在深圳这边，现在公司要搬迁，搬迁的地址有点偏，我是2017.9.7入职的，在入职的时候并不知道后期公司会搬迁，是在试用期后一个月才知道的，请问一下，我如果不去的话，公司会有赔偿吗现在公司要搬迁，在入职的时候并不知道后期公司会搬迁，是在试用期后一个月才知道的，公司会有赔偿吗

合同纠纷 2019-06-02 15:24 人浏览

共2位律师解答

由于派遣工是与劳务派遣公司签订的劳动合同，公司只是工作地，并不与公司存在劳动关系。
故公司搬迁派遣工不愿意去，是在行使法律赋予的权利，但并不会得到任何经济补偿或赔偿。
离开公司后，派遣工可回派遣公司，要求并等待重新安排工作，待工期间，可依法领取当地最低工资。

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2019-06-02 15:16

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工伤认定都是处理工伤的非常重要的一个环节。工伤认定首先是用人单位的义务，用人单位不在规定的期限内申请工伤认定的，工伤职工及其近亲属可以在发生工伤后一年内申请。需要注意的是，申请工伤认定有确定的期限，超过期限，劳动保障行政部门将不会受理，追索工伤保险待遇也将得不到仲裁、法院的支持。

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2019-06-02 15:24

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