问答详情

你好,我想问一下,我于今年六月二十三在工厂上班压到双脚软组织挫伤,至今十几天没见厂里说赔偿的事?你说我怎么办?工厂会赔给我吗?不赔我又该怎么办?我刚去那上几天班,没有合同,什么都没有,工厂会不会因此不赔偿给我呢?至今十几天没见厂里说赔偿的事?工厂会赔给我吗?不赔我又该怎么办?工厂会不会因此不赔偿给我呢?

劳动纠纷 2019-05-21 09:04 人浏览
共2位律师解答
  • 保险价值确定保险金额的车辆,按实际修理费用计算赔偿;保险金额低于保险价值的车辆,按保险金额与保险价值的比例计算赔偿修理费用。保险车辆损失赔偿以不超过保险金额为限。
    如果保险车辆按全部损失计算赔偿或部分损失一次赔款的计算基础(含免赔金额)等于保险金额时,车辆损失险的保险责任即行终止。
  • 没有签劳动合同公司无故辞退员工,未签合同按规定要支付二倍工资的,辞退员工,除了符合劳动合同法第三十九条规定外,其它应支付经济补偿金的。 收集工资打卡记录、工作服、工作证和其它能证明你和公司之间确实存在劳动关系的证据,去人社局劳动仲裁科申请仲裁:
    1、未签订劳动期间的双倍工资补偿
    2、未提前通知的就辞退的补偿一个月工资(通知期补偿)
    3、辞退员工,每满一年补偿一个月工资,不满半年补偿半个月工资,半年至一年之间补偿一个月工资.
  • 如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
    平台上海市律师团
    官方
    响应时间 平均2分钟内
    咨询我
声明:未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。

相关知识推荐

加载中