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咨询内容:村里小厂里上班 , 在干活中因操作不当导致手指被机器弄伤了, 去医院做了手术因为需要接皮,所以在肚子上接,所以在医院住了半个月 。 期间所有费用都是老板出,已花了14000 。 现在在商量出院 ,因为需要二次手术具体多少钱现在还不知道 估计花费很少, 但病人家属要一次性给他钱,然后不需要老板管了都。 具体要多少还不知道估计会几千块 。病人那边还能报销,钱也会到病人手里。请问这样合理吗?我感觉现在他们想拿这事讹人因为需要二次手术具体多少钱现在还不知道 然后不需要老板管了都。具体要多少还不知道估计会几千块

劳动纠纷 2019-06-24 11:23 人浏览
共3位律师解答
  • 身份证和社保卡是申请报销的主要凭证之一,但是,光有这些当然不行。  
    1.生育医疗费用包括下列各项:  
    (1)生育的医疗费用;剖腹产手术费就属于其中的一项。  
    (2)计划生育的医疗费用;  
    (3)法律、法规规定的其他项目费用。  
    2.符合规定的职工应在产假期满后6个月内向经办机构申请享受生育保险待遇。申请时需提供以下材料:  
    (1)本人身份证明;  
    (2)计划生育管理部门出具的《生育证明》或符合再生育条件需实施复通手术的批准证明或女职工用人单位所在镇(街道)计生办出具的实施计划生育避孕节育手术证明;  
    (3)医疗机构出具的实施计划生育手术、生育医疗等证明和原始病历、出院小结、医疗费用清单、发票原件及复印件;  
    (4)经办机构所需的其它材料。
  • 通常情况下,如果因为一方操作不当而导致了交通事故发生的情况下,该方应当承担较大的责任,并依法进行相应的赔偿。但是总的来说,还是应当依据交通行政管理部门出具的交通事故责任认定书来去确定具体的责任和如何进行相应的赔偿。
  • 1,在工作过程中机器故障,导致职工受伤的,属于工伤,申请工伤认定,享受工伤待遇。
      《工伤保险条例》
      第十四条 职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:
      
    (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;
      
    (二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;
      
    (三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;
      
    (四)患职业病的;
      
    (五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;
      
    (六)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;
      
    (七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
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