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浙江省台州地区农民工一级伤残一次性赔偿有哪些项目

劳动纠纷 2019-08-16 23:07 人浏览
共2位律师解答
  • 工伤伤残赔偿标准农民工和城镇居民的赔偿金没有区别,都是一样的。
    工伤待遇的确定,不看户籍,更不区分农民工和城镇居民。
    并且,法律中无农民工这个概念。) 停工留薪 第31条
      
    1、标准: 原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付 。
      
    2、要求:
    (1)停工留薪期一般不超过12个月;伤情严重或者情况特殊,经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认,可以适当延长,但延长不得超过 12个月。
    (2)工伤职工在停工留薪期满后仍需治疗的,继续享受工伤医疗待遇。
      
    (七)生活护理费 第31条
      
    1、标准: 完全不能自理,统筹地上年度职工月平均工资的50%
      大部分不能自理统筹地上年度职工月平均工资的40%
      部分不能自理,统筹地上年度职工月平均工资的30%
      
    2、要求:
    (1)在停工留薪期需要护理的,由所在单位负责;
    (2)已评定伤残等级并经劳动能力鉴定委员会确认需要生活护理的,从工伤保险基金按 月支付生活护理费
      
    (八)工伤复发的费用 第36条
      
    1、标准:享受本条例第二十九条、第三十条和第三十一条规定的工伤待遇。
      
    2、要求:工伤职工工伤复发确认需要治疗的
      
    二、伤残保险待遇
      
    (一)伤残补助金
      
    1、标准:一级 24个月的本人工资 二级 22个月的本人工资 三级 20个月的本人工资 四级 18个月的本人工资
      
    2、要求:
    (1)评定伤残等级后,停发医疗待遇。
    (2)致残被鉴定一至四级伤残的,保留劳动关系,退出工作岗位。
    (3)从工伤保险基金按伤残等 级一次性支付

  • 一、一级至四级伤残待遇标准  【一】一次性伤残补助金  
    1、一级伤残补助金=本人工资×24个月  
    2、二级伤残补助金=本人工资×22个月  
    3、三级伤残补助金=本人工资×20个月  
    4、四级伤残补助金=本人工资18个月  【二】按月享受伤残津贴(按月支付)  
    1、一级伤残津贴=本人工资×90%  、二级伤残津贴=本人工资×85%  
    3、三级伤残津贴=本人工资×80%  
    4、四级伤残津贴=本人工资×75%  (注:伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的,由工伤保险基金补足差额)  
    二、五级、六级伤残待遇标准  
    (一)一次性伤残补助金  
    1、五级伤残补助金=本人工资×16个月  
    2、六级伤残补助金=本人工资×14个月  
    (二)伤残津贴  
    1、五级伤残津贴=本人工资×70%  
    2、六级伤残津贴=本人工资×60%  (注:难以安排工作的工伤职工由用人单位按照月发给伤残津贴,伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的,由用人单位补足差额  伤残职工在停工留薪期内因工伤导致死亡的,其直系亲属享受本条第一款规定的待遇。  一级至四级伤残职工在停工留薪期满后死亡的,其直系亲属可以享受本条第一款第
    (一)项、第
    (二)项规定的待遇。
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